La financiación del sistema de Seguridad Social. La cotización en particular..

Resumen del tema 4 (La financiación del sistema de Seguridad Social. La cotización en particular) del libro: Derecho de Seguridad Social. Colección Universidad. Ediciones Cinca. Autores: J. M. del Valle y P.Rabanal.

Extracto

TEMA 4. FINANCIACIÓN DEL SISTEMA DE SS. LA COTIZACIÓN.
1. Cotización en el sistema de SS.
Bases de cotización
La cuota que debe ingresarse en la SS se calcula aplicando a la base de cotización los tipos de cotización. Esta base no se cuantifica de la misma forma para los distintos regímenes.
Base mínima de cotización. Existe para garantizar que todo el mundo tenga unas pensiones suficientes. Coincide con la cuantía íntegra del salario mínimo interprofesional vigente en cada momento incrementada en un sexto. No se aplica cuando por normativa se autorice a cotizar por horas o días trabajados.
Base máxima. Existe porque no tiene sentido que se cotice por el total de la retribución, ya que el sistema tiene un tope para las prestaciones. Es fijada cada año en los PGE.
Ambas se aplican con carácter general a todas las personas por las que se deba cotizar sin que importe su categoría profesional.
Tipos de cotización
Son los porcentajes que se aplican a la base de cotización para averiguar la cuota que hay que ingresar en la SS. Los tipos que se aplican son los siguientes:
Tarifas en la cotización por accidente de trabajo y enfermedad profesional. Dependen del trabajo que se realice.
Tipo de cotización por accidente y enfermedad comunes, dividido entre empresario y trabajador. Es único para todas las profesiones y es aproximadamente el 28% del salario. Va destinado a jubilación, asistencia sanitaria, maternidad…
Tipo por desempleo, que tb aparece dividido

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